Колледж начнет подготовку кадров для предприятий города

07.03.2012 // Образование

Специалисты, которым еще вчера платили большую зарплату, сегодня могут оказаться никому не нужными. Требования рынка труда меняются, едва глазом успеешь моргнуть. Как в таких условиях выбрать профессию нынешнему выпускнику? Ведь через несколько лет, когда он окончит профессиональное учебное заведение, его специальность может стать невостребованной. Как же не ошибиться с выбором?

Эксперты рынка труда сходятся в предположении о том, что в ближайшие годы будет расти спрос на технических специалистов, рабочих высокой квалификации. Угличский индустриально-педагогический колледж гибко реагирует на изменения в экономике, связанные с модернизацией производства, и в 2012 г. открывает подготовку по профессии «Наладчик станков и оборудования в механообработке». 17 февраля на базе колледжа состоялась встреча за круглым столом с руководителями ведущих предприятий нашего города, заинтересованными в подготовке квалифицированных наладчиков.

Первой на правах хозяйки выступила директор Угличского индустриально-педагогического колледжа Людмила КУРИЛОВА:

- В соответствии с социальным заказом региона с сентября 2012 года колледж начнет подготовку специалистов для высокотехнологичного производства в области металлообработки - наладчиков станков и манипуляторов с программным управлением и станочников широкого профиля (4-5 разрядов). Профессия наладчика является одной из самых востребованных, так как везде на смену обычным машинам, управляемым и контролируемым человеком, приходят машины-автоматы, которые требуют настройки на определенную продукцию и затем работают самостоятельно. Обучение наладчиков будет вестись не на пустом месте, ведь в нашем учебном заведении имеется положительный опыт подготовки рабочих кадров и специалистов металлообрабатывающего профиля: с 1972 года выпущено около 2300 специалистов в области механообработки, из них по профессии станочник (металлообработка) - 812 человек.

Решить задачу качественной подготовки наладчиков позволяет наличие оснащенных производственных мастерских и оборудованных учебных кабинетов, а также шести компьютерных классов с выходом в Интернет. Определяющим условием качества подготовки рабочих кадров является наличие в колледже опытных квалифицированных специалистов. 100% наших преподавателей и мастеров производственного обучения имеют высшее образование, в том числе, техническое. Среди педагогов - 6 кандидатов наук, 47 человек имеют первую и высшую квалификационные категории.

В сентябре 2011 года мы разработали проект подготовки по новой профессии «Наладчик станков и оборудования в механообработке». По результатам защиты проекта колледж был включен в областную программу развития подготовки квалифицированных рабочих кадров для ведущих отраслей экономики. Эта программа предусматривает выделение учебному заведению в 2012-13 г.г. значительных финансовых средств для приобретения учебно-лабораторного оборудования и станков с программным управлением, чтобы мы могли подготовить настоящего профессионала для работы на современных предприятиях г. Углича.

В поддержку данного проекта выступил первый заместитель главы Администрации УМР Алексей ЯСИНСКИЙ, назвавший овладение профессией наладчика в Угличском индустриально-педагогическом колледже основой дальнейшего жизненного благополучия. Наладчик - одна из перспективных профессий в промышленном производстве, использующем сложное автоматическое и полуавтоматическое оборудование. Эта профессия требует от работников высокой общей и специальной подготовки, технических знаний, хороших навыков ручной работы. Она развивает интеллект, формирует личность. А в колледже имеются все необходимые условия для подготовки квалифицированных кадров наладчиков станков и оборудования в механообработке.

По мнению директора ООО «Техкомплект» Андрея ЕРШОВА, ключевую роль при этом играют укрепление материально-технической базы образовательного учреждения и внедрение в процесс обучения современных технологий. Оснащение колледжа новейшим оборудованием в рамках областной программы позволит обучающимся быстро адаптироваться к условиям работы на высокотехнологичном машиностроительном производстве.

Директор ЭМЗ ВНИИМС Алексей ПШЕНИЦИН отметил, что наладчики станков и оборудования в механообработке никогда не останутся без работы. В последние годы произошел большой провал в молодых кадрах по рабочим профессиям, в том числе и по профессии наладчика, поэтому спрос со стороны работодателей на таких специалистов огромный, они нужны большинству предприятий нашего города уже сегодня.

Главный инженер ООО «УЭРМЗ» Андрей АЛЕКСАНДРОВ подчеркнул, что завод готов принять на производственную практику любое количество будущих специалистов-наладчиков. Если обучающиеся смогут хорошо зарекомендовать себя, то впоследствии будут приглашены на работу и обеспечены достойным заработком.

Директор ООО «Станкотех» Анатолий БУКИН подтвердил, что и на его предприятии нужны молодые, грамотные, инициативные специалисты, способные освоить и пустить в строй сложное современное оборудование. Ну, а если в чем-то не хватит опыта и умения, то всегда помогут старшие, более опытные товарищи.

Председатель Ассоциации промышленников города Углича Виктор МЕНГЕЛЬ высоко оценил полноценную системную работу учебного заведения по повышению престижа рабочих профессий, а секретарь Ассоциации Валерий ШОРИН предложил создать общий фонд для стимулирования лучших обучающихся профессии наладчика и выплачивать им дополнительную стипендию в размере 1000 рублей. По его мнению, необходимо формировать новые механизмы взаимодействия учебного заведения с бизнесом и делать ставку на совместное обеспечение качества подготовки специалистов. Подводя итоги встречи за круглым столом, Валерий Анатольевич привел мудрое народное изречение: «Чтобы получить урожай, мы должны начать сеять!»

Светлана ГУРСКАЯ

Постоянный адрес новости http://uglich.ru/news/?newsid=9622